Назад



Абитуриентам


ИНФОРМАЦИЯ О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ

ПАМЯТКА ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ЦЕЛЕВОГО ОБУЧЕНИЯ ДЛЯ ОБУЧАЮЩЕГОСЯ ПО ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ ПРОГРАММАМ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

ПАМЯТКА ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ЦЕЛЕВОГО ОБУЧЕНИЯ ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ, РЕАЛИЗУЮЩЕЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

Нормативные правовые акты, регулирующие целевое обучение

-      Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

-      Постановление Правительства РФ от 27.04.2024 № 555 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования.

Целевое обучение осуществляется на основе договора о целевом обучении, заключенного между гражданином, поступающим на обучение по образовательной программе либо обувающимся по образовательной программе среднего и высшего образования и федеральным государственным органом, органом государственной власти субъекта РФ, органом местного самоуправления, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем.

Существенные условия договора о целевом обучении

а) обязательства федерального государственного органа, органа государственной власти субъекта Российской Федерации, органа местного самоуправления, юридического лица или индивидуального предпринимателя (далее – заказчика):

-     по организации предоставления и (или) предоставления гражданину, заключившему договор о целевом обучении, в период обучения мер поддержки, включая меры материального стимулирования, оплату дополнительных платных образовательных услуг, оказываемых за рамками образовательной программы, осваиваемой в соответствии с договором о целевом обучении, предоставление в пользование и (или) оплату жилого помещения в период обучения и (или) других мер;

-     по трудоустройству гражданина, заключившего договор о целевом обучении, не позднее срока, установленного договором и целевом обучении, с указанием места осуществления трудовой деятельности в соответствии с квалификацией, полученной в результате освоения образовательной программы (далее – место осуществления трудовой деятельности);

б) обязательства гражданина, заключившего договор о целевом обучении:

-     по освоению образовательной программы, указанной в договоре о целевом обучении (с возможностью изменения образовательной программы и (или) формы обучения по согласованию с заказчиком) (далее – обязательство по обучению);

-     по осуществлению в течение не менее 3 лет трудовой деятельности в соответствии с полученной квалификацией с учетом трудоустройства в срок,  установленный договором о целевом обучении (далее – осуществление трудовой деятельности).

Заказчики целевого обучения в соответствии с п. 2 ст. 56 273-ФЗ

-       федеральные государственные органы;

-       органы государственной власти субъектов Российской Федерации;

-       органы местного самоуправления;

-       юридические лица;

-       индивидуальные предприниматели.

Договором о целевом обучении

устанавливаются характеристики освоения гражданином образовательной программы (далее – характеристики обучения), которые включают:

-     уровень образования (среднее профессиональное или высшее образование);

-     код и наименование профессии (профессий), специальности (специальностей), направления (направлений) подготовки, научной специальности (специальностей);

-     форму (формы) обучения (указывается по решению заказчика);

-     наименование организации (организаций), осуществляющей образовательную деятельность, в которой (в одной из которых) гражданин должен освоить образовательную программу (указывается по решению заказчика);

-     уровень образования, на базе которого должно осуществляться освоение образовательной программы среднего профессионального образования (указывается по решению заказчика);

-     направленность (профиль) образовательной программы (образовательных программ) (указывается по решению заказчика).

Варианты договоров о целевом обучении

-       Заказчик – гражданин;

-       Заказчик – гражданин – работодатель – образовательная организация;

-       Заказчик – гражданин – работодатель.

 





 

 

ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ

  • ЗАО «Электрокомплектсервис» (Планета Электрика)
  • Работа для студентов от Центра Занятости Населения Кемерово
  • Сибирский политехнический техникум
  • Работа в России
  • Траектория Успеха
  • Готов к труду и обороне
  • Департамент образования и науки РФ
  • Минпросвещения РФ
  • Департамент образования и науки КО
  • ОАО  «Кокс- Майнинг»
  • ОАО  «Угольная компания «Северный Кузбасс»
  • ОАО Холдинговая компания «СДС-Уголь»
  • Магнит
  • Кемеровский ДСК
  • МРСК Сибири
  • Сибирская генерирующая компания
  • Кузбассразрезуголь
  • ПМХ
  • Центр обеспечения организационно-технической, социально-экономической и воспитательной работы
  • НСОУ
  • совет директоров
Прокрутить вверх